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秉承“党建搭台，文化唱戏”的理念，无限极（中国）有限公司党总支在“七一”前开展了系列活动，结合CSR“万家增健”传播健康理念开展进社区活动并举办“迎七一”党员总结大会，探索党建引领业务工作，尝试党员活动与志愿者、员工活动联合开展，充分发挥党员同志先锋模范带头作用，通过党建引领非公企业发展。

6月28日上午，无限极党总支党员代表、无限极志愿者协会代表以及公司员工在广州冼村街星汇园社区开展“实践建新功 科普进社区——无限极‘党建引领万家增健’”活动，本次活动由无限极党总支、无限极广州志愿者协会共同举办，将党建活动、企业社会责任与员工体验三者结合，创新开展爱心物资募捐和志愿服务。

在活动开始前一周，面向无限极总部全体行政员工发出征集令，鼓励员工以爱心募捐的方式，为项目募捐生活用品，无限极广场A座各楼层设置了6个“党员服务岗”，定向收集员工的爱心物资，员工们积极捐出绘本图书、大米、酱料、清洁用品等一批爱心物资。

此次活动还丰富了志愿服务的形式，充分发挥无限极在“健康养生”领域的专长，由党员和志愿者组成的服务队33人组成7个小分队，针对社区居民的特点设计灵活的志愿服务形式，分别开展健康测试推广、夏季养生科普讲座、老党员入户探访等三大版块的志愿服务。志愿者在小区人流较大的出入口设置摊位，吸引来往居民进行趣味知识问答，一对一协助居民扫码完成“极快测”健康测试，帮助居民从中医角度了解自身健康，获得个人专属的健康养生建议，体现“我为群众办实事”的诺言。健康养生小课堂方面，科普志愿者为30多名居民开展了有趣、有料的科普讲座。通过 “绿茶和普洱茶，哪个更适合老年人？”“夏季空调环境应该注意保护什么部位”等趣味问答方式，解答居民关心的夏季养生问题，听众纷纷表示讲座有干货、够实用、接地气。在老党员入户探访方面，社区领导和社工站工作人员带着无限极党员和员工募捐的爱心物资，走进4户老党员家里，关心他们的健康和生活情况，学习他们坚定的意志和乐观的精神。

在6月28日下午举行的无限极党总支“迎七一”党员总结大会上，无限极（中国）有限公司行政总裁、党总支书记黄健龙激励年轻党员要坚持自己的信仰，积极参与到公司各项工作中，要在自己的岗位上发光发热，做好表率，用党员的先锋模范带头作用去带动身边的员工，让员工以党员为标杆，实现各项工作目标，激励大家用高质量的党建引领企业高质量发展。

南方+记者 赵兵辉

【作者】 赵兵辉

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端